HSBC coupe encore

On dirait que chaque semaine les banques européennes se donnent le relais pour annoncer de nouvelles réductions d'effectifs. Bien que les raisons invoquées varient d'une banque à l'autre, certains signes indiquent que des tendances plus profondes, telles que l'accumulation croissante de dettes à taux d'intérêt négatifs, la digitalisation des opérations et les règles de compliance forcent le secteur à se contracter. Sans compter l'incertitude politique générée par la menace de guerres commerciales à l'échelle mondiale.

Ce matin lundi 7 octobre, c'est au tour d'HSBC de faire l'objet de nouvelles rumeurs. Selon le Financial Times, le nouveau patron de la banque britannique Noel Quinn aurait 10.000 suppressions de postes dans son viseur, soit deux mois après que l'établissement a annoncé son intention de se séparer de 4.700 collaborateurs. HSBC rejoindrait alors les autres établissements européens courageux à assumer une bonne fois pour toutes les conséquences directes d'un modèle bancaire devenu obsolète, comme l'a fait Deutsche Bank en annonçant la suppression de 18.000 postes et UniCredit qui envisage de se séparer de 10 % de ses effectifs. 

Décidément, Noel Quinn, qui a succédé à John Flint après qu'il a démissionné de son poste, envisage une refonte en profondeur de la banque qu'il dirige. Le 17 septembre dernier, la banque annonçait d'ailleurs avoir engagé une revue stratégique qui pourrait éventuellement déboucher sur une cession totale ou partielle de son réseau de banque de détail en France, branche à l'intérieur de laquelle travaille 3.000 des 8.000 salariés de l'Hexagone. Au 30 juin, HSBC emploie 237.680 collaborateurs. Dans le plus haut de la fourchette, et en additionnant toutes les potentielles suppressions qui ont été évoquées à la suite de fuites dans la presse, la banque pourrait donc se séparer de plus de 7 % de son effectif total.